私の仕事

経営企画、人事、特定保健指導課に加えて、総務、企画、管理、と健診事業部全体に関わるような部分の業務も行っています。
◎経営企画…経営陣の補佐として、経営数字の管理・分析等、経営判断を行うための資料作成を行っています。
◎人事…新卒・中途・パート、すべての職種において、募集、採用、研修、評価制度の作成等、一連の業務を担当しています。
特定保健指導…健診結果に基づいた栄養・運動指導を行う管理栄養士チームを管理しています。
また、上記以外にも、社内イベントの企画・実行や、施設・機器のメンテナンス、リーガルチェックなど、全体を見る仕事にも携わっています。
人材関連の企業で約20年間働いてきました。その間にＭＢＡを取得して経営企画など企業経営の中枢で働くことを考えていました。たまたま求人で見つけた募集に自分自身がやりたかった仕事がありすぐに応募しました。